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南京建邺iso50001认证公司科普：

领导者要敢于说狠话

(1)给员工下最后通牒。

完成客户的任务，都会有时间限制。因此，安排工作进度的时候，领导者一定要下最后通牒，规定最后完工的时间，坚决不能模棱两可(2)动员大会上表现出领导的力量。

面对成百上千的员工，领导者在誓师大会上做演说，尤其需要说几句狠话，鼓舞人心，让大家感觉你是主心骨，这样才能表现出领导者的力量。(3)对违规的员工给予威慑。

有人违反了工作纪律，领导者必须表现出严苛的一面，坚决实施惩戒这样才能对更多的人产生威慑，以做效尤。

 

南京建邺iso50001认证公司简介

iso50001能源管理体系就是从体系的全过程出发，遵循系统管理原理，通过实施一套完整的标准、规范，在南京建邺企业内建立起一个完整有效的、形成文件的能源管理体系，注重建立和实施过程的控制，使湖南企业的活动、过程及其要素不断优化，通过例行节能监测、能源审计、能效对标、内部审核、组织能耗计量与测试、组织能量平衡统计、管理评审、自我评价、节能技改、节能考核等措施，不断提高iso50001能源管理体系持续改进的有效性，实现能源管理方针和承诺并达到预期的能源消耗或使用目标。

 

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